中新網(wǎng)3月7日電 據(jù)中國政府網(wǎng)消息，國務(wù)院辦公廳日前印發(fā)關(guān)于《2011年公立醫(yī)院改革試點工作安排》的通知。《工作安排》提出，提高臨床一線護士和醫(yī)師工資待遇水平，充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。

　　《工作安排》明確，完善公立醫(yī)院人事和收入分配制度。全面推行聘用制度，基本完成崗位設(shè)置管理實施工作，實行公開招聘和競聘上崗，建立能進能出、能上能下的用人機制。

　　《工作安排》強調(diào)，完善人員績效考核制度，實行崗位績效工資制度，將醫(yī)務(wù)人員的工資收入與醫(yī)療服務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、技術(shù)難度、成本控制、群眾滿意度等掛鉤，做到多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬，提高臨床一線護士和醫(yī)師工資待遇水平。