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新聞主體：為加強對領導干部履行經(jīng)濟責任情況的經(jīng)常性監(jiān)督，山東省近日出臺《領導干部任中經(jīng)濟責任審計暫行辦法》。
辦法規(guī)定對領導干部的審計不必等到離任再進行，只要任職滿一年，即可安排審計。為方便審計人員了解財會等數(shù)據(jù)，今后審計廳還將與財政、工商、稅務等聯(lián)網(wǎng)。
亡羊補牢與防患未然
新聞評論：山東省適時推出“任中審計”，將審計的“關口”前移，無疑是一項值得期許的制度設計。最近幾年，隨著民主與法制建設的日臻完善，干部離任審計已成為一道必不可少的法定程序。然而，干部進行離任審計也有一些弊端，最主要的就是萬一有貪污受賄的情況，離任時就已是既成事實，國家和人民的損失往往難以挽回。而將離任審計的“關口”前移，改離任審計為任中審計，無疑會使審計工作更加行之有效。
由事后監(jiān)督變?yōu)槭轮斜O(jiān)督，可以避免更大范圍內國家的經(jīng)濟損失。離任審計是指單位的領導離任時進行的審計，這種審計的一個突出特點就是審計的“滯后”，是對已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟行為進行審計，這就難以達到“防患于未然”的目的。而任中審計則不然，任中審計就是領導還在位的時候對其進行審計，這樣就能從中發(fā)現(xiàn)一些問題，防止和避免經(jīng)濟行為的“一錯再錯”。
但愿這項制度能夠操作好，讓審計部門成為真正意義上的“守夜人”。李紅軍
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