這是一個概念迅速替換的時代�！靶≠Y”已不再時髦，“小私”正粉墨登場。
財富固然重要，可生活不能馬虎。想花錢買一個有品位的生活，其實很容易。
如果需要財富穩(wěn)步增值，不妨把財政大權(quán)交給你的顧問；如果你需要改變你的形象，只要給你的顧問打電話；如果你身體不適，你的醫(yī)生會如期而至；如果
你有麻煩，你可以理直氣壯地說找我律師理論……
一切就這么簡單，如果你需要這樣的生活請帶一個私人顧問回家。
企業(yè)家們的“小私”生活
財富是富豪們身上的肉，而各式各樣的財富排行榜卻一件件地剝?nèi)チ烁缓郎砩系囊路懵吨呢敻桓嬖V人們，一切不過如此。
然而，這并不妨礙人們對“財富故事”的好奇心，排行榜提供的只是一個靜態(tài)的財富數(shù)字，財富的積累過程卻充滿了傳奇。
說實話，這樣的故事聽多了也會使人厭倦。富豪們的巨額財富究竟怎么花銷，擁有這樣的財富又會過一種什么樣的生活？
每一位富豪都會有一個“財富后花園”：私人管家耐心地調(diào)教著庭院里的花匠和廚房里的女傭；私人健康顧問會跟老朋友似的如期光臨；每逢有重大的宴會，私人形象顧問就會按響門鈴；理財顧問也會在合適的時機跟主人在書房里討論一下股票；而一旦麻煩纏身，主人會很輕松地跟對方說：“請給我的律師打電話！”有時候，律師也無能為力，后花園的寧靜也會被打破。別擔心，私人保鏢總會在危機關(guān)頭露上幾手。
這就是生活，一種跟財富相關(guān)的“私生活”。不過《英才》雜志在本次企業(yè)家私生活需求的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，享受“小私”生活的國內(nèi)富豪并不是很多，至少他們的后花園里顯得有些冷清。
在本次調(diào)查中，47%的受訪者表示擁有過私人健康顧問，居最高比例；有20%的富豪擁有私人理財顧問和私人法律顧問，位居第二；只有5%的富豪“后花園”里擁有私人形象顧問，而私人保鏢和私人管家的比例最低，均不到3%。
這樣的比例分配有它的原因，在調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，高達40%的受訪者認為，私人顧問介入生活會危害到自身的隱私權(quán)，而只有29%的人認為私人顧問不會對隱私構(gòu)成威脅。
另一個原因是私人顧問市場渠道障礙，調(diào)查中有76%的人覺得目前市場上缺乏尋找私人顧問的渠道，這直接導致了私人顧問雇主方與私人顧問供應方之間的信息不對稱，只有15%的人覺得通過市場渠道很容易找到所需的私人顧問。
事實上，我們的另一個調(diào)查指標顯示，這種所謂的市場渠道缺失并不構(gòu)成富豪們“后花園”冷清的原因，因為調(diào)查中有92%的受訪者選擇了通過朋友推薦的方式來尋找私人顧問，而只有5%的人表示會選擇通過公開市場渠道來尋找。
在趨勢調(diào)查中，我們發(fā)現(xiàn)，這種富人對私人顧問的需求量在不斷地增大，而從受訪者所愿意花費的成本上看，私人顧問市場的未來潛力很大。
其中最受人推崇的私人顧問為私人健康顧問，有37%的人表示自己將來會考慮聘用私人健康顧問；私人法律顧問和私人理財顧問的需求量在趨勢調(diào)查中與現(xiàn)狀相比，變化不大，基本維持在20%左右；有意思的是，私人形象顧問的需求在趨勢調(diào)查中呈明顯上升趨勢，所占比例為15%；遺憾的是，私人保鏢和私人管家的需求仍顯得冷清，不到2%的受訪者表示自己會聘請此兩類私人顧問。
本期“英才調(diào)查”將各種私人顧問以雇主的需求性質(zhì)分成五類，他們依次為滿足雇主生理需求的私人健康顧問，滿足雇主安全需求的私人保鏢、私人法律顧問，滿足雇主財富需求的私人理財顧問，滿足雇主心理需求的私人形象顧問以及滿足交際需求的私人教練。(文／本刊記者
唐凱林)
責任編輯 原霞
