青島新聞網(wǎng)3月31日訊（記者 丁淑華）為鼓勵(lì)各類企業(yè)特別是規(guī)模以上企業(yè)或者吸納就業(yè)人數(shù)較多的企業(yè)設(shè)立職工培訓(xùn)中心，市人社局聯(lián)合市教育局制定下發(fā)《關(guān)于組織開(kāi)展企業(yè)職工培訓(xùn)中心申報(bào)登記工作的通知》，在全省率先采用申報(bào)登記方式啟動(dòng)實(shí)施企業(yè)職工培訓(xùn)中心設(shè)立工作。

目的這一舉措在于調(diào)動(dòng)企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與職業(yè)培訓(xùn)的積極性和主動(dòng)性，減少經(jīng)辦環(huán)節(jié)，相較省內(nèi)其他地區(qū)所采取的評(píng)估備案模式更加便捷、更加高效。

申報(bào)登記范圍

在青島市轄區(qū)內(nèi)登記注冊(cè)的各類企業(yè)特別是規(guī)模以上或吸納就業(yè)人數(shù)較多的企業(yè)（含青島市外注冊(cè)公司在我市成立的無(wú)獨(dú)立法人資格的分公司），均可依托企業(yè)自身培訓(xùn)條件設(shè)立的企業(yè)職工培訓(xùn)中心，或與高等院校、職業(yè)院校、技工院校等優(yōu)勢(shì)資源合作建設(shè)的企業(yè)職工培訓(xùn)中心。申報(bào)登記時(shí)需提交以下材料：

1.《企業(yè)職工培訓(xùn)中心登記表》和《企業(yè)職工培訓(xùn)中心培訓(xùn)項(xiàng)目登記表》；

2.企業(yè)職工培訓(xùn)中心設(shè)立證明材料；

3.企業(yè)職工培訓(xùn)中心專職管理人員和專兼職培訓(xùn)教師花名冊(cè)和證書(shū)復(fù)印件；

4.企業(yè)（或企業(yè)職工培訓(xùn)中心）管理制度（包括設(shè)施設(shè)備、安全生產(chǎn)、檔案管理、應(yīng)急保障等管理制度）。

5.對(duì)于企業(yè)與高等院校、職業(yè)院校、技工院校等優(yōu)勢(shì)資源合作建設(shè)企業(yè)職工培訓(xùn)中心的，申報(bào)企業(yè)需提供合作協(xié)議。

企業(yè)職工培訓(xùn)中心業(yè)務(wù)范圍

（一）具有獨(dú)立法人資格、能夠出具培訓(xùn)收費(fèi)稅務(wù)票據(jù)的企業(yè)職工培訓(xùn)中心，可承擔(dān)下列政府補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目：

1.按規(guī)定開(kāi)展本企業(yè)（集團(tuán)）和上下游關(guān)聯(lián)企業(yè)及中小微企業(yè)新錄用人員崗位技能培訓(xùn)；

2.按規(guī)定開(kāi)展本企業(yè)（集團(tuán)）和上下游關(guān)聯(lián)企業(yè)及中小微企業(yè)在職職工職業(yè)技能提升培訓(xùn)；

3.按規(guī)定與企業(yè)合作，開(kāi)展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)和現(xiàn)代學(xué)徒制培訓(xùn)。

（二）不具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)職工培訓(xùn)中心，可承擔(dān)下列政府補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目：

1.按規(guī)定開(kāi)展本企業(yè)（集團(tuán)）新錄用人員崗位技能培訓(xùn)；

2.按規(guī)定開(kāi)展本企業(yè)（集團(tuán)）在職職工職業(yè)技能提升培訓(xùn)。

申報(bào)登記程序

（一）申報(bào)及受理。企業(yè)可通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)下載并按要求填寫(xiě)《企業(yè)職工培訓(xùn)中心登記表》和《企業(yè)職工培訓(xùn)中心培訓(xùn)項(xiàng)目登記表》，蓋章后和有關(guān)證明材料一并掃描，通過(guò)電子郵件的方式上傳至企業(yè)注冊(cè)地所在的區(qū)市人力資源社會(huì)保障部門(mén)。申報(bào)企業(yè)對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

（二）材料核對(duì)和公示公布。區(qū)市人力資源社會(huì)保障部門(mén)收到企業(yè)通過(guò)電子郵件方式報(bào)送的企業(yè)職工培訓(xùn)中心申報(bào)登記材料后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)，組織人員對(duì)企業(yè)提報(bào)的材料進(jìn)行核對(duì)。經(jīng)核對(duì)無(wú)異議的，由區(qū)市人力資源社會(huì)保障部門(mén)通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)或其他媒體向社會(huì)公示和公布。

（三）簽約管理。具有獨(dú)立法人資格、能夠出具培訓(xùn)收費(fèi)稅務(wù)票據(jù)的企業(yè)職工培訓(xùn)中心，在與企業(yè)合作開(kāi)展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)、為上下游關(guān)聯(lián)企業(yè)及中小微企業(yè)開(kāi)展新錄用人員崗位技能培訓(xùn)和在職職工職業(yè)技能提升培訓(xùn)等培訓(xùn)服務(wù)前，需與區(qū)市人力資源社會(huì)保障部門(mén)簽訂培訓(xùn)服務(wù)合同，明確權(quán)利義務(wù)等。

加大扶持力度

鼓勵(lì)各區(qū)市按照國(guó)家省市有關(guān)政策規(guī)定，出臺(tái)企業(yè)職工培訓(xùn)中心扶持發(fā)展政策，對(duì)培訓(xùn)成效突出的企業(yè)職工培訓(xùn)中心可認(rèn)定為示范性公共實(shí)訓(xùn)基地，按規(guī)定對(duì)其培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備升級(jí)和無(wú)障礙改造給予支持。要完善培訓(xùn)補(bǔ)貼資金審批流程，確保資金規(guī)范使用，提高資金使用效益。

詳情可撥打市人社局職業(yè)能力建設(shè)處電話0532-85912479進(jìn)行咨詢。